Miesiąc: Styczeń 2016
Pytanie: Czy pracownik niepełnosprawny ma obowiązek poinformowania pracodawcy o posiadanym orzeczeniu o niepełnosprawności? Odpowiedź : Ustawa z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu …
Ustawa o emeryturach pomostowych nałożyła na płatników składek obowiązek prowadzenia m.in. ewidencji pracowników wykonujących pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, za których jest przewidziany obowiązek opłacania składek …
Zakład Ubezpieczeń Społecznych poinformował, iż obowiązki związane z weryfikacją osiągnięcia 30-krotności rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe spoczywają przede wszystkim na: płatniku składek – gdy jest …
Każdy pracownik niepełnosprawny, który legitymuje się orzeczeniem o zakwalifikowaniu do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności ma prawo do dodatkowego urlopu wypoczynkowego w wymiarze 10 dni roboczych. Warunkiem uzyskania tego …
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zaproponowało zmianę w kodeksie pracy w zakresie konieczności potwierdzenia pracownikowi na piśmie podstawowych ustaleń związanych z zawarciem umowy o pracę. Projekt zakłada obowiązek …
